有效执行模式
发布日期:2015-07-20浏览:2347
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课程背景
1、为什么年初的计划,年终就“泡汤了”?
2、为什么总裁的指令,到了部门就走样了,打折了?
3、为什么自己很厉害,可是下属却不成长?
4、为什么自己累的要命,下属无事可做?
5、为什么不知不觉下属的责任就跑到了你的身上?课程大纲
一、向西点军校学执行
西点军人的一大执行要点:火一般的热情
西点军人的第二大执行要点:无条件执行
西点军人的第三大执行要点:不断提升自己
西点军人的第四大执行要点:全力以赴
西点军人的第五大执行要点:敬业为魂
二、不做事就是做错事
案例分析
三、做事做到位
差不多先生传
案例分享
做事如何做到位---九段秘书工作分析
四、不要重复犯错
小故事大道理
墨菲原则
老好人主义
遇到问题学会连问五个为什么
五、对待问题的文化——第一次把事情做对
第一次把事情做对必须避免的问题
第一次把事情做对必须减少的问题
第一次把事情做对必须注意的问题
六、行动大于思考
遇事想得多,做得少
遇事总说四个字“考虑考虑”
遇事要考虑到“完美”再去做
遇事总想到坏结果,畏惧行动……
七种方法